Значимые элементы в системе энергоменеджмента

Энергоцели и показатели в проекте ISO 50001 остаются значимым элементом системы энергоменеджмента организации. Они должны быть совместимы с ее энергополитикой и включать обязательства по улучшению энергоэффективности и по выполнению законодательных и других требований, которым организация согласилась следовать добровольно (табл. 2.7).

Установленные энергоцели и показатели должны быть измеримы, документированы, должны включать сроки для их достижения. Для достижения поставленных энергоцелей и показателей по EN 16001:2009 разрабатывается Программа энергоменеджмента, в проекте ISO 50001 это планы действий в области энергоменеджмента.

Организация должна гарантировать, что любое лицо, выполняющее задачи для или от ее имени, которое связано с идентифицированными факторами существенного использования энергии, было компетентно на основе соответствующего образования, подготовки или опыта.

Это общая аксиома как EN 16001:2009, так и ISO/DIS 50001. На повышение активности персонала в процессах улучшения энергоэффективности должны быть направлены усилия организации по поддержанию внутренних связей.

По мнению Марко Маттейни, представляющего ЮНИДО (UNIDO — Организация Объединенных Наций по промышленному развитию), энергоэффективность в современной промышленности достигается сегодня большей частью не за счет внедрения новых энергосберегающих технологий, а за счет изменений в методах и способах управления.

Среди российских компаний, которые внедрили и сертифицировали системы энергоменеджмента на основе требований ISO 50001 либо осуществляют проекты по СЭнМ: предприятия группы НЛМК, предприятия группы ТМК, предприятия группы Роснефть, Транснефть, ЛУКОЙЛ, Газпромнефть и другие.